主会场

分会场

         2025年3月5日，沐浴全国两会的浩荡春风，传承雷锋精神的时代光辉，在这充满希望与生机的季节里，南京航空航天大学金城学院隆重召开2025年度教职工大会。理事长曹忠葆、全体校领导、全校教职工参加会议，大会主会场设在图书馆206报告厅，分会场设在德馨楼201会议室，副校长郭建礼主持会议。

理事长曹忠葆讲话

         理事长曹忠葆在会上发表重要讲话中指出，我们要以党中央、国务院颁布实施的《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》（以下简称“纲要”）为统领，深入贯彻“高端化、全球化、个性化”的发展战略和“数智、共创、向上”的年度主题词，坚持“文化引领、创新驱动、内涵发展、开放办学”的发展思路，勇于破局、勇挑重担，推动学校各项事业迈上新的台阶。针对学校建设和发展的重点任务，他从三大方面提出了要求：

         一是立足民办大学的本质，努力书写教育强国的高校答卷。《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》是党中央、国务院颁布实施的教育事业发展的纲领性文件，我们要深刻把握教育强国的六个特质，明确教育强国建设的战略重点和目标方向，在加快建设教育强国的新征程上作出民办大学应有的贡献。我们要以《纲要》为纲领，编制学校“十五五”规划。要进一步完善顶层设计，进一步完善立德树人机制，进一步完善培养机制，进一步完善教师发展机制，进一步完善文化传承与创新机制，进一步完善国际教育交流机制，进一步完善教育数字化转型，进一步完善治理管理机制。要全面落实省委教育领导小组印发的《关于进一步引导规范全省民办高校发展工作方案的通知》和省教育厅等十二部门印发的《关于进一步加强民办高校规范管理的通知》精神，秉持依法治教、合规办学、规范治校的原则，不断健全教育管理制度体系，全面规范学校的运行和发展。

         二是凝聚价值共识，开辟无边界联合育人新路径。文化是学校的灵魂，通过文化引领，凝聚价值共识，统一全体师生的价值观，营造积极向上的校园文化基础。凝聚师生力量，营造团结奋进的校园文化氛围，每一所大学文化都蕴含着精神价值和集体人格。我们一定要坚定文化自信，结合自身的历史和实际，涵养和打造格调高雅、底蕴深厚、气质一流的独特的大学文化。要以德为先，把立德树人作为大学文化的底色；要以知为本，把科学精神作为大学文化建设的本色；要以行为要，把知行合一作为大学文化建设的关键。擦亮“小金橙”“周邓班”等育人品牌项目，带动学校整体文化建设水平的提升。要奋力开辟无边界联合育人新路径。统筹做好“引进来”和“走出去”两篇大文章，全力推进本硕直通和微留学项目，满足学生渴望向上突破、成为高层次人才的内在需求，满足家长渴望子女出类拔萃、成龙成凤的刚性要求，满足国家和社会对高层次人才的迫切要求。

        三是勇立智能时代潮头，加快人工智能赋能教育创新发展。新一代人工智能的浪潮正在席卷全球，以人工智能赋能大学的教育教学、科学研究、治理变革，必将成为推动高等教育高质量发展的核心驱动力。我们要积极应变，深入推进人工智能赋能教育教学改革，提高师生智能素养，加强智能基础设施建设，立足国家战略和时代发展需要，积极探索人工智能赋能教育教学模式变革、科学研究范式创新的有效途径。美丽校园建设是学校跨越发展的重要内容，江宁校区要按照“一河两岸三湖十八院”的主景观规划，推进“三大”改造改善，抓紧推进图书馆、体育馆、学生宿舍等大楼的装修改造，大路的刷黑升级，大绿的补种养护，全面改善美化校园环境。高淳校区要打造既美丽又智慧的校园，在一期建设项目竣工验收的同时，全面推进二期建设项目报建。

校长陈旭作报告

        校长陈旭作了《南京航空航天大学金城学院2025年工作计划要点》报告。他指出，2025年是“十四五”规划收官之年，也是学校高质量发展的关键之年。学校将持续推进规范办学，加强内涵条件建设，深化综合改革，积极探索开展无边界联合育人实践，推动学校各项事业再获新突破、再上新台阶。他从八大方面35项要点解读了2025年的学校工作计划。

学校党委书记戴泉晨讲话

        党委书记戴泉晨作2025年学校党的建设暨党风廉政建设工作报告。她指出，2024年学校党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十届三中全会精神和新时代党的建设总要求，确保办学治校的政治方向，引领教书育人的价值导向，强化兴校育才的发展取向，深入推进党建与事业发展“一融双高”。在全球深刻变革之际，教育改革外部环境发生巨变，民办高校面临更大的机遇。她表示，未来一段时间是学校转设发展、本科教学工作合格评估、“一校两区”办学的关键时期，更是学校党建与事业发展“一融双高”的加速期。她提出五点考虑：一要坚持战略引领，增强战略思维，把牢引领学校高质量发展方位。二要突出问题导向，增强辩证思维，找准推动高质量发展关键。三要把好主攻方向，增强系统思维，抓实促进高质量发展任务。四要确立共同的价值观，引领正确的价值导向、共同的理念、统一的战术、相互的认可，最终达到和谐的配合。五要保持严的基调不动摇，纵深推进“清廉金城”建设，不断巩固风清气正健康向上的政治生态。她强调，学校将进一步对照落实2025年全省教育工作会议精神，开展好党建领航行动、立德树人行动、扩优提质行动、铸魂强师行动、开放赋能行动、校园平安行动等十大行动，凝聚共识，汇聚合力，奋力书写“教育强国、金城有为”的使命答卷。

副校长王萌宣读《关于成立人文社科学院的决定》和《关于公布第三期中青年骨干教师遴选入选人员名单的通知》

副校长郭建礼主持会议

校长陈旭为人文社科学院揭牌

第三期中青年骨干教师受聘仪式

第三期中青年骨干教师代表严贝茜发言

       中青年骨干教师代表、艺术与传媒学院严贝茜结合自身经历，从“实践沉淀”“转型探索”“奋进担当”三个维度分享教育心得。严贝茜曾深耕传媒一线十余年，担任江苏卫视多档节目的主持人，屡获行业奖项。2020年转型教育后，她以学生为中心，融合行业经验创新教学，在江苏省高校微课教学、教师教学创新大赛等竞赛中斩获多项荣誉，并指导学生参与省级文艺活动，助力学科发展。同时，她积极推动校企合作，为学校拓展宣传及产学研资源。展望未来，她表示将坚守教育初心，深化教学创新，注重学生综合素质培养，并主动分享经验助力团队建设，为学校高质量发展贡献力量。

        本次大会以高远站位擘画发展蓝图，用务实举措锚定奋进坐标，凝心聚力、催人奋进。全体教职员工将以此为起点，鼓足干字当头的精气神，永葆干事创业的心态、状态和姿态，点燃迎难而上的热情、激情和豪情，激发一往无前的干劲、闯劲和韧劲，怀揣理想，肩扛责任，向着目标，奋力干起来，跑起来，跑出金城发展的加速度，共同谱写学校高质量发展的时代华章！